CIS是Corporate Identity System的縮寫，意思是企業形象識別系統。
　　 CIS的主要含義是：將企業文化與經營理念統一策劃設計，利用整體表達體系（尤其是視覺表達系統），傳達給企業內部與公眾，使其對企業產生一致的認同感，以形成良好的企業印象，最終促進企業產品和服務的銷售。
　　 CIS的具體組成部分 MI：理念識別，BI：行為識別， VI：視覺識別， AI：聲音識別（部分企業會導入）。

一、CIS的意義和作用

　　 對內，企業可通過CI設計對其辦公系統、生產系統、管理系統以及營銷、包裝、廣告等宣傳形象形成規范設計和統一管理，由此調動企業每個職員的積極性和歸屬感、認同感，使各職能部門能各行其職、有效合作。
　　 對外，通過一體化的符號形式來形成企業的獨特形象，便于公眾辨別、認同企業形象，促進企業產品或服務的推廣。
　　 CI系統，是企業大規�；洜I而引發的企業對內對外管理行為的體現。在當今國際市場競爭愈來愈激烈，企業之間的競爭已不是產品、質量、技術等方面的競爭，已發展為多元化的整體的競爭。企業欲求生存必須從管理、觀念、現象等方面進行調整和更新，制定出長遠的發展規劃和戰略，以適應市場環境的變化�，F在的市場競爭，首先是現象的競爭，推行企業形象設計，實施企業形象的競爭，推行企業形象設計實施企業形象戰略。為統一盒提升企業的形象力，使企業形象表現出符合社會價值觀要求的一面，企業就必須進行其形象管理和形象設計。 　　
　　 CI設計系統是以企業定位或企業經營理念為核心的，對包括企業內部管理、對外關系活動、廣告宣傳以及其他以視覺和音響為手段的宣傳活動在內的各個方面，進行組織化、系統化、統一性的綜合設計，力求使企業所有這方面以一種統一的形態顯現于社會大眾面前，產生出良好的企業形象。 　　 　
　　 CI作為企業形象一體化的設計系統，是一種建立和傳達企業形象的完整和理想的方法。企業可通過CI設計對其辦公系統、生產系統、管理系統、以及經營、包裝、廣告等系統形成規范化設計和規范化管理，由此來調動企業每個職員的積極性和參與企業的發展戰略。通過一體化的符號形式來劃分企業的責任和義務，使企業經營在各職能部門中能有效地運作，建立起企業與眾不同的個性形象，使企業產品與其他同類產品區別開來，在同行中脫穎而出，迅速有效地幫助企業創造出品牌效應，占有市場。 　　
　　 CI系統的實施，對企業內部，可使企業的經營管理走向科學化和條理化，趨向符號化，根據市場和企業的發展進行有目的地制定經營理念，制定一套能夠貫徹的管理原則和管理規范，以符號的形式參照執行，使企業的生產過程和市場流通流程化，以降低成本和損耗，比有效地提高產品質量。對外傳播形式，則是利用各種媒體作為統一性的推出，使社會大眾大量地接受企業傳播信息，建立起良好的企業形象來提高企業及產品的知名度，增強社會大眾對企業形象的記憶和對企業產品的認購率，使企業產品更為暢銷，為企業帶來更好的社會效益和經營效益。

二、CI系統的構成

　　CI系統是由理念識別（Mind Identity 簡稱MI）、行為識別（Behariour Identity 簡稱BI）和視覺識別（Visual Identity 簡稱 VI）三方面所構成。

　　1、理念識別（MI） 它是確立企業獨具特色的經營理念，是企業生產經營過程中設計、科研、生產、營銷、服務、管理等經營理念的識別系統。是企業對當前和未來一個時期的經營目標、經營思想、營銷方式和營銷形態所作的總體規劃和界定，主要包括：企業精神、企業價值觀、企業信條、經營宗旨、經營方針、市場定位、產業構成、組織體制、社會責任和發展規劃等。屬于企業文化的意識形態范疇。

　　2、行為識別（BI） 是企業實際經營理念與創造企業文化的準則，對企業運作方式所作的統一規劃而形成的動態識別形態。它是以經營理念為基本出發點，對內是建立完善的組織制度、管理規范、職員教育、行為規范和福利制度；對外則是開拓市場調查、進行產品開發，透過社會公益文化活動、公共關系、營銷活動等方式來傳達企業理念，以獲得社會公眾對企業識別認同的形式。

　　3、視覺識別（VI） 是以企業標志、標準字體、標準色彩為核心展開的完整、體系的視覺傳達體系，是將企業理念、文化特質、服務內容、企業規范等抽象語意轉換為具體符號的概念，塑造出獨特的企業形象。視覺識別系統分為基本要素系統應用要素系統兩方面�；疽叵到y主要包括：企業名稱、企業標志、標準字、標準色、象征圖案、宣傳口語、市場行銷報告書等。應用系統主要包括：辦公事務用品、生產設備、建筑環境、產品包裝、廣告媒體、交通工具、衣著制服、旗幟 、招牌、標識牌、櫥窗、陳列展示等。視覺識別（VI）在CI系統中最具有傳播力和感染力，最容易被社會大眾所接受，據有主導的地位。

三、CI設計規劃過程

　　CI設計規劃與實施導入是一種循序漸進的計劃性作業，整個計劃的進行于推展，綜合國內外企業導入CI的經驗。其作業流程大約可分為下列五個階段：
　　 1、企業實態調查階段
　　 把握公司的現況、外界認知和設計現況，并從中確認企業實際給人的形象認知狀況。
　　 2、形象概念確立階段
　　 以調查結果為基礎，分析企業內部、外界認知、市場環境于各種設計系統的問題，來擬定公司的定位與應有形象的基本概念，作為CI設計規劃的原則依據。
　　 3、策劃設計作業階段
根據企業的基本形象概念，轉變成具體可見的信息符合。并經過精致作業于測試調查，確定完整并符合企業的識別系統。
　　 4、完成與導入階段
　　 重點在于排定導入實施項目的優先順序、策劃企業的廣告活動以及籌組CI執行小組和管理系統。并將規劃設計完成的識別系統加以制成標準化、規格化的手冊或文件。
　　 5、監督與評估階段
　　 CI的設計規劃僅是前置性的計劃，如何落實建立企業形象，必須時常監督評估，以確保符合原設定的企業形象概念，如發現原有的設計規劃有所缺陷應提出檢討于修正。

四、CIS策劃的詳細工作內容：

　 （一）企業實態調研及分析總結

　 （二） MI理念識別提煉及釋義
　　 1．核心理念
　　 2．經營理念
　　 3．企業目標
　　 4．企業精神
　　 5．企業風格
　　 6．企業價值觀
　　 7．廣告語
　　 8．制定MI手冊

　 （三）BI識別系統
　　 1、《職業道德規范》
　　 2、《團隊行為規范》
　　 3、《員工行為規范》
　　 4、《中、高層領導行為規范》
　　 5、《現場環境5S》
　　 6、《員工培訓體系》
　　 7、《員工績效考核》
　　 8、《品牌管理規范與傳播》
　　 9、《VIP顧客滿意工程》）
　　 10、《危機管理手冊》
　　 11、制定BI手冊

　 （四）VI視覺識別設計
　 A、基礎項目設計：
　 （一）標志設計（LOGO設計)
　　 1.標志及標志創意說明
　　 2.標志墨稿
　　 3.標志反白效果圖
　　 4.標志標準制圖
　　 5.標志預留空間與最小比例限定
　　 6.標志特定色彩效果展示
　 （二）標準字體
　　 7.全稱中文字體
　　 8.簡稱中文字體
　　 9.中文字體標準制圖
　　 10.全稱英文字體
　　 11.簡稱英文字體
　　 12.英文字體標準制圖
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　　 13.標準色（印刷色）
　　 14.輔助色系列
　　 15.背景色使用規定
　　 16.色彩搭配組合專用表
　　 17.背景色色度、色相
　 （四）象征圖形/輔助圖形
　　 18.象征圖形彩色稿（單元圖形）
　　 19.象征圖形延展效果稿
　　 20.象征圖形使用規范
　　 21.象征圖形組合規范
　 （五）專用印刷字體
　　 22.中文專用印刷字體
　　 23.英文專用印刷字體
　 （六）企業造型（吉祥物）
　　 24.吉祥物彩色稿及造型說明；
　　 25.吉祥物立體效果圖；
　　 26.吉祥物基本動態造型；
　　 27.企業吉祥物造型單色印刷規范
　　 28.吉祥物展開使用規范
　 （七）基本要素組合規范
　　 29.標志與標準字組合多種模式
　　 30.標志與象征圖形組合多種模式
　　 31.標志與吉祥物組合多種模式
　　 32.標志與標準字、象征圖形、吉祥物組合多種模式
　　 33.基本要素禁止組合多種模式
　 （八）基本要素禁止組合多種模式
　　 34.錯誤圖形排列
　　 35.錯誤字體排列

　 二、應用項目設計：
　　 (本部分是大型企業常用的應用項目,貴司可根據需要進行選擇和調整)
　 （一）辦公事務用品設計
　　 1.名片
　　 2.國內信封（大、中、�。�
　　 3.國際信封（大、中、�。�
　　 4.信紙
　　 5.便箋
　　 6.傳真紙
　　 7.合同夾
　　 8.合同書規范格式
　　 9.檔案盒
　　 10.檔案袋
　　 11.文件袋
　　 12.文件封套夾
　　 13.薪資袋
　　 14.工作記事簿
　　 15.筆記本
　　 16.電話記錄簿
　　 17.通訊錄
　　 18.備忘錄
　　 19.員工手冊
　　 20.文件題頭
　　 21.直式、橫式表格規范
　　 22.公文包
　　 23.聘書
　　 24.授權書
　　 25.獎狀
　　 26.公告、通知格式
　　 27.考勤卡
　　 28.識別卡（工作證）
　　 29.臨時工作證
　　 30.請假單
　　 31.桌簽
　　 32.及時貼標簽（財產編號貼）
　　 33.意見箱
　　 34.稿件箱
　　 35.徽章
　　 36.票據夾
　　 37.票證單據格式

　 （二）環境指示系統設計
　　 38.整體色彩規劃
　　 39.大門外觀
　　 40.辦公大樓體裝飾色彩效果圖
　　 41.大樓戶外招牌
　　 42.名稱標識牌
　　 43.名稱大理石坡面處理
　　 44.活動式招牌
　　 45.平面布局示意牌
　　 46.大門入口指示牌
　　 47.玻璃門防撞貼
　　 48.樓層標識牌
　　 49.方向指引標識牌
　　 50.公共設施標識牌
　　 51.布告欄
　　 52.建筑樓體標志設置規范
　　 53.立地式道路導向牌
　　 54.立地式道路指示牌
　　 55.立地式標識牌
　　 56.歡迎標語牌
　　 57.戶外立地式燈箱
　　 58.停車場區域指示牌
　　 59.立地式道路導向牌
　　 60.地面導向線
　　 61.地面標志設置規范
　　 62.科室牌
　　 63.接待臺及背景板
　　 64.精神口號標牌
　　 65.警示標識牌
　　 66.公共區域標識牌

　 （三）員工服裝、服飾規范
　　 67.行政職員制服（男）
　　 68.行政職員制服（女）
　　 69.生產職員制服（男）
　　 70.生產職員制服（女）
　　 71.店面職員(或銷售人員)制服（男）
　　 72.店面職員(或銷售人員)制服（女）
　　 73.清潔職員制服
　　 74.運動服
　　 75.徽章
　　 76.工作證
　　 77.領帶
　　 78.領帶夾
　　 79.領巾
　　 80.安全帽
　　 81.雨傘

　 （四）包裝系統規范
　　 82.商品系列包裝規范
　　 83.禮品盒包裝規范
　　 84.大件商品運輸包裝規范
　　 85.外包裝箱（木質、紙質）
　　 86.包裝紙規范
　　 87.配件包裝紙箱規范
　　 88.合格證
　　 89.產品標識卡
　　 90.存放卡
　　 91.保修卡
　　 92.質量通知書版式規范
　　 93.說明書版式規范 規范
　　 94.封箱膠帶

　 （五）車體外觀設計
　　 95.公務車
　　 96.面包車
　　 97.班車
　　 98.大型運輸貨車
　　 99.小型運輸貨車
　　 100.集裝箱運輸車
　　 101.特殊車型

　 （六）廣告宣傳規范
　　 102.宣傳畫冊封面規范
　　 103.宣傳畫冊內頁版式規范
　　 104.年度報告書封面規范
　　 105.年度報告書內頁版式規范
　　 106.宣傳折頁規范
　　 107.直郵ＤＭ宣傳頁版式
　　 108.臺歷、掛歷規范
　　 109.報紙廣告系列版式規范（整版、半版、通欄）
　　 110.雜志廣告規范
　　 111.海報版式規范
　　 112.系列主題海報規范
　　 113.燈箱廣告規范
　　 114.公交車體廣告規范
　　 115.雙層車體車身廣告規范
　　 116.橫豎條幅廣告規范
　　 117.大型氫氣球廣告規范
　　 118.霓紅燈標志表現效果
　　 119.網絡主頁版式規范
　　 120.分類網頁版式規范
　　 121.光盤封面規范
　　 122.大型路牌廣告版式規范
　　 123.擎天拄廣告規范
　　 124.墻體廣告
　　 125.建筑樓頂廣告規范
　　 126.立地式ＰＯＰ規范
　　 127.懸掛式ＰＯＰ規范

　 （七）店面環境及銷售用品設計
　　 128.店面色彩規劃
　　 129.店面外立面三維效果圖
　　 130.店面鳥瞰三維效果圖
　　 131.店面內部整體環境三維效果圖（變換角度）
　　 132.店面布局平面圖
　　 133.店面施工圖
　　 134.店面門頭
　　 135.玻璃門防撞貼
　　 136.橫、豎、方招牌
　　 137.導購流程圖版式規范
　　 138.店內背景板（形象墻）
　　 139.店內展臺
　　 140.柜臺、貨架
　　 141.店面燈箱
　　 142.立墻燈箱
　　 143.資料架
　　 144.價簽
　　 145.會員卡
　　 146.VIP卡
　　 147.垃圾筒

　 （八）旗幟設計
　　 148.店旗
　　 149.桌旗
　　 150.路燈刀旗
　　 151.吊旗、掛旗
　　 152.大型集會活動旗幟

　 （九）公關禮品設計
　　 153.賀卡及函套
　　 154.邀請函及函套
　　 155.明信片
　　 156.一次性紙杯
　　 157.茶杯
　　 158.杯墊
　　 159.打火機、煙灰缸
　　 160.旅行包
　　 161.皮帶
　　 162.簽字筆
　　 163.手提袋
　　 164.鑰匙牌
　　 165.鼠標墊
　　 166.名片盒
　　 167.名片夾
　　 168.禮品表
　　 169.禮品傘
　　 170.筆筒
　　 171.禮品U盤

　 （十）展覽展示系統
　　 172.標準展臺、展板形式
　　 173.特裝展位示意規范
　　 174.標準展位規范
　　 175.樣品展臺
　　 176.樣品展板
　　 177.產品說明牌
　　 178.資料架

　 （十一）VI樣本部分
　　 179.標志樣本
　　 180.標準字體樣本
　　 181.標準組合形式樣本
　　 182.象征圖案樣本
　　 183.標準色樣本
　　 184.輔助色樣本

　　 在服務的過程中，我們將配合CI養成教育、CI導入培訓結合進行，以協助企業進行CI的實施導入。